이중취업1 건강보험 가입 기준에서의 이중취업 이중취업 제한과 건강보험 고용보험은 이중취득을 제한합니다. 이중취업이란 한 사람이 두 개 이상의 직장에서 동시에 근무하는 것을 말합니다. 고용보험은 한 명의 근로자가 한 사업장에서만 소속되도록 정책을 세우고 있습니다. 하지만 건강보험증은 조금 다른 방식으로 발행됩니다. 건강보험증은 주된 사업장을 기준으로 발급됩니다. 주된 사업장은 근로자가 가장 많은 사업장이며, 보험료도 해당 사업장에서 부담하게 됩니다. 건강보험은 근로자와 사업주가 모두 보험료를 부담합니다. 근로자는 자신의 급여에서 일정 비율을 공제받게 되고, 사업주는 근로자의 급여에서도 추가로 일정 비율을 지불해야 합니다. 이중취업을 하는 경우, 주된 사업장을 기준으로 건강보험증이 발급되기 때문에 다른 사업장에서 근무하는 경우에는 해당 사업장에서 건강.. 유익한정보 2023. 12. 28. 더보기 ›› 이전 1 다음
